1.นโยบายในการสร้างความโปร่งใส

– หน่วยงานมีการประกาศนโยบายด้านการสร้างความโปร่งใส

– มีแผนการขับเคลื่อนนโยบาย

– มีการดำเนินกิจกรรมการขับเคลื่อนนโยบายในการสร้างความโปร่งใสของหน่วยงาน

– มีการบูรณาการความร่วมมือในการดำเนินกิจกรรมด้านความโปร่งใส่กับหน่วยงานอื่น

–มีการรายงานผลการดำเนินงานตามนโยบาย

2.การบริหารงบประมาณ

–มีแผนปฏิบัติราชการ ประจำปีของศูนย์ศึกษาและพัฒนาชุมชนชลบุรี

–มีแผนการใช้จ่ายเงินงบประมาณประจำปีของศูนย์ศึกษาและพัฒนาชุมชนชลบุรี

-มีการติดตามการใช้จ่ายงบประมาณให้เป็นไปตามแผนการใช้จ่ายเงินงบประมาณ

–มีข้อมูลสรุปผลการดำเนินงานตามแผนการใช้จ่าย หรือการรายงานผลในระบบบริหารงบประมาณและบริหารกิจกรรม/โครงการ (ฺBPM) ครบถ้วนตามแผนการใช้จ่ายเงินงบประมาณฯ ของกรมการพัฒนาชุมชน

3.การบริหารงานและพัฒนาทรัพยากรบุคคล

– ประกาศหลักเกณฑ์ในการแต่งตั้งโยกย้ายบุคลากร การมอบหมายงานและการประเมินผลการปฏิบัติราชการและการพิจารณาความดีความชอบ ภายในศูนย์ศึกษาและพัฒนาชุมชนชลบุรี

–มีการแจ้งประกาศฯ ให้กับบุคลากรศูนย์ศึกษาและพัฒนาชุมชนชลบุรีและเผยแพร่ผ่านทางเว็บไซต์ของศูนย์ศึกษาและพัฒนาชุมชนชลบุรี

–มีการส่งเสริมให้บุคลากรในสังกัดเข้ารับการอบรมการเรียนรู้ในรูปแบบต่างๆทั้งระบบออฟไลน์  หรือระบบออนไลน์

–มีการจัดกิจกรรมสร้างขวัญกำลังใจ ให้กับบุคลากรในศูนย์ศึกษาและพัฒนาชุมชนชลบุรี

4.การจัดการเรื่องร้องเรียนร้องทุกข์

–มีแนวทางการดำเนินการเรื่องร้องเรียนร้องทุกข์ให้สอดคล้องกับสถานการณ์ปัจจุบัน

–มีช่องทางการรับร้องเรียนร้องทุกข์ ผ่านระบบออฟไลน์และระบบออนไลน์ของศูนย์ศึกษาและพัฒนาชุมชนชลบุรี ไม่น้อยกว่า 5 ช่องทาง และมีช่องทางการรับเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ อย่างน้อย 1 ช่องทาง

–มีข้อมูลสรุปผลการดำเนินงานเกี่ยวกับเรื่องร้องเรียน ราย 6 เดือน